第52章 考核
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着的时候，政府办的主任进来了，他们看见我热情的说，“吴组长辛苦了，欢迎您对我们的工作提出意见，所有的材料我们都准备齐全了，你们随时可以开展工作。”
我说，“感谢你们对考核工作的理解和支持，按照考核流程，一会你让工作人员把材料统一拿到会议室来，我们工作人员会按照细则，逐一进行核查的，如果有问题，我们会及时和你们联系的。”
政府办的主任连连答应说，“好好好，没问题，我已经安排了我们综合处的郑处长，专门对接这项工作，您有什么需要可以随时找他，我看你们既然认识，那我就不介绍了，年末市政府会比较多，我马上要去开会，您有什么事情，直接找郑处长就行。”
政府办的主任走了以后，郑卫东说，“吴组长，你放心，我们会全力配合考核组的工作，所有的材料我已经都让工作人员准备好了，现在马上就让他们拿过来。”
我看到郑卫东马上进入工作状态，就觉得他这个人很有素质 ，也有政治边界感，以我对他的了解，他负责的考核工作应该不会太差。
考核工作开始了，我们所有的工作人员都在紧张的翻阅着文件，郑卫东没有再和我说过一句工作以外的事，而是按照我们的要求，及时组织人员，提供了各项审核资料。
经过一下午的考核，政府办的法治建设工作推进的还是不错的，尤其是在组织部署、制度建设、 行政决策等门类中，基础材料非常健全，而且行文和装订也都很标准，让我们考核组的成员感到眼前一亮。
当然在一些小的问题上，还存在一定的纰漏，比法治建设文书，没有专业法律顾问的审查，部分文章用普通文书代替，干部学法还存在走形式的现象，领导干部学法部分没有无实质内容等。
郑卫东认真的记录着考核反馈，尤其是反馈问题的时候，全程没有一句辩解，只是虚心接受，让我们考核组人员感受到了政府办扎实的工作作风。
因为政府办法治基础工作扎实，各项材料齐全，配合程度高，我们的考核工作进展的很顺利。
第一天的考核结果，比我们预想的要好很多，也为我们都考核工作开了一个好头，大家心情都不错。
我把考核情况和量分结果和杨主任汇报，杨主任也很高兴，他说，“希望接下来其他部门的工作也能这么顺利，毕竟我们考核的目的还是希望各级政府的工作，能够想人民之所想，急人民之所急，把各项工作踏踏实实的落到实处。”
第52章 考核
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第52章 考核 机关女人2
